Добро пожаловать на официальный сайт ЧОУ ДПО «Кольский центр развития персонала»

15:58
программа по наставничеству
Стартовала программа по наставничеству
 
В марте 2019 года началось обучение наставников по программе «Навыки наставничества». Планируется, что в течение этого года на курсе обучатся свыше 20 групп наставников.
Первая группа приступила к обучению и прошла первую ступень «От потенциала к опыту». Участники изучали наставничество как отдельную профессиональную компетенцию, в которую входят такие умения, как умение находить и поддерживать
контакт с учеником; умение в постановке четких задач в обучении; умение передавать
теоретический материал и формировать практические навыки. Обучение проходило в
форме тренинга, поэтому сами наставники окунулись в практический материал, тренируя
свои андрагогические (обучение взрослых) возможности.
Наставник, кроме профессиональных знаний, передает ученику знания о ценностях
и миссии компании, помогает адаптироваться к новым, непривычным условиям,
становится тем человеком, к которому можно обратиться в любой момент. А для этого
наставнику важно хорошо знать азы психологии общения: как правильно ответить, чтобы
замотивировать ученика на хорошую работу, как повлиять на его знания, отношение к
труду, и, если возможно, на его поведение. Поэтому наставнику приходится играть разные
роли: инструктор, наблюдатель, мотиватор, коуч и даже хранитель ценностей. А еще
важно: наставнику нужно вовремя переключаться с одной роли на другую, для того чтобы
ученик добился успеха и быстрее адаптировался на предприятии.
Желаем следующим группам наставников успешного обучения,
развития способностей и желания развивать и обучать вновь
вливающихся в Компанию сотрудников!!!
Просмотров: 50 | Добавил: doroshkevichdmitriy | Рейтинг: 5.0/1
Всего комментариев: 0